Learning & Development (L&D) 비즈니스 파트너 (경력·계약직)

• 기업 전반의 기술 발전을 위한 영향력 있는 학습 프로그램 및 프로젝트 설계 및 운영
• 기술 격차 식별을 위한 강력한 니즈 분석 수행 및 비즈니스에 확장 가능한 개입 권고
• Strategic Talent Partners 및 HR Business Partners와 긴밀히 협력하여 비즈니스 요구사항을 이해하고, 주요 비즈니스 문제를 해결하기 위한 의미 있는 프로그램을 제안하며, 영향력과 결과 보고
• 데이터를 활용하여 프로그램의 성공 및 영향을 지속적으로 측정하고 주요 이해관계자에게 보고
• 기업 LMS 활용을 위한 전략적 방향 정의 지원; 채택 및 시스템 가치 극대화를 위한 콘텐츠 아키텍처, 학습 경로 및 디지털 참여를 위한 베스트 프랙티스 수립
• 리더들에게 필수적인 관리 역량을 갖추도록 핵심 피플 매니저 교육 프로그램 및 학습 여정 설계, 구축 및 운영