인사관리 HR Generalist (경력·정규직)

• 채용 공고 기획 및 운영
• 서류전형, 면접 프로세스 운영
• 조직관리 및 인사 행정
• 근태관리 운영
• 사규 및 인사제도 관리
• 임직원 교육체계 기획 및 운영 (신입/직무/리더십 교육 등)
• 법정 필수교육 운영관리 (성희롱예방교육, 산업안전보건교육 등)
• 복리후생 제도 기획 및 개선
• 임직원 만족도 제고를 위한 복지프로그램 운영
• 내부 이사회/위임전결 규정관리
• 산업안전보건 관련 법정 의무사항 관리
• 예산 및 계약관리 지원
• 총무행정 전반 지원